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조성문의 Spin it(스핀 잇), 조성문의 실리콘밸리 이야기

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SpinIt

(출처 : http://www.yes24.com/24/Goods/10850595?Acode=101)

 

예전에 조성문 님의 블로그를 보면서, 책도 쓰셨다고 하길래 설레는 마음으로 산 책이다.

 

예전에 틈틈히 대부분의 내용을 읽어 주요 내용은 잘 기억이 나지 않는다.

하지만, 책에 나와있는 현재 실리콘벨리의 새로운 스타트업 회사들을 많이 소개해주셨다.

특히, AirBnb나 uber 등도 이 책을 통해 알게되었는데, 정말 흥미롭고 새로운 시장을 여는 서비스라는 것을 알게 되었다.

 

몇 가지 괜찮은, 감명깊게 읽은 부분을 정리한 후에, 이 책을 읽고 난 느낌을 정리하려 한다.

– 한국 회사에서의 역할 구분 : ‘ 기획자’, ‘디자이너’, ‘개발자’

이렇게 하면 역할분담은 확실히 되겠지만, 창의력과 기회를 제한하는 부작용을 피하기 어렵다. 소위 기획자가 100장짜리 기획문서를 만들고, 디자이너와 개발자가 문서를 검토해 기획이 허점을 지적하고, 기획자가 다시 문서를 정리하는 식의 사이클을 밟게 되면, ‘놀라운’ 제품보다는 ‘무난한’ 제품이 나올 확률이 높다.

그보다는 디자이너가 직접 개발까지 해서 프로토타입을 만들어보거나, 개발자가 디자인까지 하게 되면 ‘감’이 확 온다. 손에 만져지는 프로토타입이 있으면 그것을 개선할 아이디어가 쉽게 나오고, 당연히 제품은 더 좋아진다.

-> 엔지니어의 역할에 대한 글이다. 위 말처럼 단순히 기획자가 의도한 대로 개발하는 것은 재미없다. 그냥 그들이 원하는 무난한 제품을 만들어 내는 것 뿐이다. 하지만 엔지니어들이 주요 의사결정 과정에 참여하고, 목소리를 낼 수 있다면 더 혁신적 제품을 만들 수 있지 않을까?

– 무엇이 직원들에게 동기를 부여하는가

“일의 진행을 가로막는 것이 무엇인지 자세히 살펴보아야 한다. 목표를 분명하게 설정하고, 너무 작은 일에 매달리게 해서 시간을 빼앗지 말고, 사람들이 서로 도움을 주는 문화를 조성해야 한다. 직접 뛰어들어 문제를 해결하는 것도 좋다.”

동기 유발에 관한 TED 동영상 :

-> 팀장이 된다면, 팀원들의 하루 업무를 메일로 받아보는건 어떨까? 업무 관련해서는 간단히 정리하고, 기타 하고 싶은 말들을 한다면 조금 더 서로의 업무를 파악하고, 진행 상황을 더 잘 알 수 있지 않을까?

주요 내용은 그 날 있었던 일, 무엇이 자신에게 동기부여를 했는지, 어떤 일을 기분 좋게 했는지 등을 간략하게 적고, 마지막에 그 날의 기분을 표현하는 작은 이모티콘을 고르도록 한다.

– 행정고시에 합격 한 후, 이를 중단한고 스탠포더 MBA 진학한 백산 씨의 블로그 내용

http://sanbaek.com/2012/04/15/mentorship-gosi/

– 남들이 제시하는 성공보다는 자신이 생각하는 성공의 방식을 스스로 만들어나가고 있다.

– 영어에 자신감을 갖기 위해서는 많은 시간과 인내가 필요하겠지만, 자신만의 방식으로 꾸준히 하다 보면 언젠가 그 시간이 결코 아깝지 않음을 알게 된다. 영어를 공부의 대상으로 여기지 말고, 인생을 지금보다 더 풍요롭고 재미있게 살 수 있도록 도와주는 도구로 생각하면 배우고 익히는 과정이 좀 더 들거워질 것이다.

-> 조금 더 열심히 영어 공부를 해야 한다.

 

http://sungmooncho.com/

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Author: hyogij

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